职位要求

要求：1.有库存控制程序的经验
2.有入库和发货的经验
3.有食品服务销售或客户服务的经验。
4.良好的计算机技能
5. 持有叉车证或有叉车经验优先。

工作职责:
1.单证录入:仓库当日递交的原辅材料和成品收发单证及时录入SAP系统中，须当日完成记账检查单证录入正确与否情况，单证签字存档备查。
2.盘点:打印盘点卡、盘点表和盘点对账表。组织和安排周盘点、月结盘点和年度盘点事项。负责盘点复核和对账工作，分析差异原因，完成盘点报告。
3.客户订单配送:客户订单录入SAP系统，打印送货单。联系运输车辆，配送全程跟踪，回单确认。客户拒收、退货处理。
4.报表编制:编制周、月仓库物料和成品收发存报表。编制库存品报废申请表。编制仓库费用统计报表。编制员工出勤统计表等各类仓库报表。
5.库存控制检查:协助仓库主管对仓库制度和操作流程执行情况、物品储存养护情况、设备使用状况以及员工士气等进行检查。协助主管分析原因，提出改善建议。
6.数据收集和沟通:协助仓库主管对原辅材料和成品吞吐量进行记录和收集，定期和采购、生产、销售就库存情况进行沟通。分析物料和成品流量、仓库储存能力确定合理库存量。
7.原辅材料供应商和配送运输供应商管理和评估，记录其KPI。经常和供应商沟通，反馈信息，协助其提高供货、送货服务质量以及安全意识。
8.安全装卸:司机停车熄火，手刹拉起，垫好轮胎止滑垫。车辆钥匙存放仓库,才能进行装卸。

福利待遇： 1、入职购买五险一金； 2、月休4-8天； 3、提供西南-金本班车； 4、享有国家法定假期； 5、按照国家法律规定计算加班费；